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Warum Auszubildende mit Flucht- oder Migrationsgeschichte?

Sie sind in Ihrem Unternehmen verantwortlich für Personal und/oder betriebliche Ausbildung? Wir unterstützen Sie dabei, junge Menschen mit Migrationshintergrund für Ihre Ausbildungsplätze zu gewinnen und begleiten die Ausbildung. Wenn Sie bereits ausbilden oder ausbilden wollen, stehen Sie inzwischen oft vor der Herausforderung, geeignete Auszubildende zu finden. Der Ausbildungsmarkt hat sich in den letzten Jahren verändert. Die Zahl der Bewerber*innen sinkt, zumal immer mehr junge Menschen ein Studium beginnen. Die Konkurrenz um ausbildungsinteressierte Jugendliche zwischen den Betrieben wächst. Besonders Klein- und Kleinstunternehmen mit weniger als 50 Mitarbeitenden haben zunehmend Schwierigkeiten, passende Auszubildende zu finden. Die Gewinnung weiterer Zielgruppen, wie Menschen mit Flucht- oder Migrationsgeschichte, wird daher immer wichtiger.